JobCute แนะนำ

หากคุณทำงานด้าน Digital Marketing และหน้าที่ที่สำคัญที่สุดของคุณคือการทำ Content Marketing เพื่อสร้างความดึงดูดและความน่าสนใจของบริษัทขึ้นมา ทำให้คุณต้องเริ่มวางแผนว่าจะทำ Content อย่างไรให้ออกมาดี และตอบโจทย์เป้าหมายตามที่องค์กรได้กำหนดไว้ ซึ่งวันนี้ทางเว็บไซต์ Jobcute มีวิธีนำเสนอในการสร้าง Content ที่จะช่วยในงานของ Content Marketing ของคุณได้อย่างมีประสิทธิภาพมาฝากกัน เมื่อต้องทำ Content Marketing สิ่งที่เราต้องให้ความสำคัญมากนั่นคือ การทำ Content...

ประเทศไทยเป็นศูนย์กลางอุตสาหกรรมหลายประเภท ไม่ว่าจะเป็นการเกษตร ยานยนต์ การท่องเที่ยว โลจิสติกส์และอื่นๆอีกมากมาย นอกจากนี้ประเทศไทยยังเป็นยุทธศาสตร์สำคัญทางเศรษฐกิจ ที่มีอาณาเขตตอนกลางและตอนใต้ติดทะเล ส่วนตอนบนเชื่อมต่อกับประเทศเพื่อนบ้านและผ่านไปยังจีนแผ่นดินใหญ่ มีทรัพยากรทางธรรมชาติที่อุดมสมบูรณ์ ทำให้นักลงทุนชาวต่างชาติเข้ามาลงทุนธุรกิจในประเทศไทยเป็นจำนวนมากและมีความเชื่อมั่น ทำให้บริษัทข้ามชาติต้องการบุคลากรที่สามารถสื่อสารภาษาของชนชาตินั้นๆได้ โดยเฉพาะบริษัทที่เกี่ยวกับงานนำเข้าและส่งออก ซึ่งหากสามารถสื่อสารได้แค่ 2 ภาษาคงไม่เพียงพอ ดังนั้น หากใครที่มีทักษะภาษาที่ 3 หรือมากกว่านั้น ย่อมได้เปรียบเหนือคู่แข่งแน่นอน ดังนั้น วันนี้ Jobcute ได้รวบรวม...

ในทุก ๆ การทำงานนั้นจะต้องพบเจอกับปัญหาและอุปสรรคต่าง ๆ มากกมาย ไม่มีสิ่งไหนหรืองานไหนที่เราจะประสบความสำเร็จเสมอไปนะคะ เพราะความสำเร็จเหล่านั้นไม่สามารถที่จะหาซื้อกันได้ และแอดมินก็เชื่อนะค่ะว่า กว่าที่เราจะก้าวผ่านเข้ามาจุด ๆ นี้ที่เราประสบความสำเร็จได้นั้น ก็จะต้องฝ่าฟันทั้งปัญหาและอุปสรรคต่าง ๆ อีกมากมายทีเดียว เราจะต้องเต็มไปด้วยความแข็งแกร่ง และต้องมีความอดทนมากพอตัวเลย เพื่อที่จะก้าวผ่านไปได้ แต่อุปสรรคเหล่านี้ก็อาจจะทำให้หลาย ๆ คนไปไม่ถึงฝั่ง เกิดความท้อ และไม่ต้องการที่จะเดินหน้าต่อไป แอดมินอยากจะบอกว่าอย่าเพิ่งท้อนะคะ จะขอส่งกำลังใจให้ทุก...

การพัฒนาพนักงานในองค์กรนั้น ถือว่าเป็นบทบาทอย่างหนึ่ที่สำคัญของฝ่ายบุคคลที่ต้องพัฒนาขีดความสามารถของพนักงานในองค์กรทุกคน เพื่อความก้าวหน้าขององค์กร และสร้างผลงานการทำงานที่ดีที่สุดในหน้าที่ของตนเอง   ปัจจุบันหลายบริษัทได้มีการพัฒนาพนักงาน หรือทรัพยากรบุคคลที่มีอยู่ในองค์กร เพื่อพัฒนาและประเมินผลงานของพนักงานให้ได้ตรงตามความต้องการ อย่างไรก็ตาม อันดับแรกเลย บทความนี้จะนำเสนอและอธิบายถึง Competency ให้เข้าใจอย่างละเอียดถี่ถ้วนได้ ซึ่งอาจจะเป็นประโยชน์แก่ผู้อ่านไม่มากก็น้อย อันดับแรก มาทำความรู้จักกับคำว่า Competency คืออะไร ตามที่ David C. McClelland ได้ให้คำนิยมว่า Competency คือ ทักษะ...

หลายคนเคยได้ยินมาบ้างแล้วกับคำว่า "Lazy Marketing" เพราะ Lazy Marketing ไม่ใช่แค่การตลาดที่เพิ่งเกิดขึ้นใหม่ หากแต่มีความชัดเจนในยุคของเทคโนโลยีที่มีการพัฒนามากขึ้นเรื่อยๆและนับว่าเป็นการตลาดที่สามารถนำมาใช้เพื่อตอบรับพฤติกรรมของผู้บริโภคที่ต้องการความสะดวกสบายในยุคนี้เลยทีเดียว เนื่องด้วยความสบายของคนในยุคนี้ ทำให้เกิดความขี้เกียจในชีวิตประจำวัน ซึ่งความขี้เกียจของคนในยุคนี้สามารถสร้างรายได้ให้กับใครบางคนที่มองเห็นถึงปัญหาและสามารถรองรับความขี้เกียจที่เกิดขึ้นได้ ดังนั้น Lazy Marketing คือ การตลาดในอีกรูปแบบหนึ่งที่เกิดจากพฤติกรรมความขี้เกียจของผู้บริโภคในยุดเทคโนโลยีที่มีความเจริญก้าวหน้า ส่งผลให้การตลาดในรูปแบบของ Lazy Marketing เห็นผลชัดเจนยิ่งขึ้น นอกจากนี้ยังมีสิ่งอำนวยความสะดวกต่างๆที่ถูกพัฒนาจากเทคโนโลยีเพื่อตอบโจทย์กับผู้บริโภคที่ต้องการความสะดวกสบาย และที่สำคัญคือการตลาดแบบนี้ สามารถให้การใช้ชีวิตประจำวันสะดวกสบายมากยิ่งขึ้นและช่วยในเรื่องของการประหยัดเวลามากยิ่งขึ้นอีกด้วย ปัจจุบัน กลยุทธ์การตลาดประเภทนี้กลายมีบทบาทสำคัญมากสำหรับธุรกิจใหญ่ๆ ซึ่งหลายประเทศจำเป็นต้องมีการปรับตัวอย่างเร่งด่วน เช่น...

โดยทั่วไปแล้ว การทำงานให้มีประสิทธิภาพและมีความสุขนั้น มักมีหลายปัจจัยที่เข้ามาเกี่ยวข้อง ไม่ว่าจะเป็น ความชอบและถนัดในเนื้องาน เพื่อนร่วมงานที่ดี หรือมีหัวหน้างานที่เข้าใจหัวอกพนักงานพร้อมให้คำแนะนำและคำปรึกษาในเรื่องงานอยู่ตลอดเวลา ทั้งนี้ หากพนักงานในองค์กรอยู่ในสภาวะที่กำลังหมดไฟในการทำงาน ผู้บริหารจึงจำเป็นต้องหาวิธีการต่างๆในการรับมือ วันนี้ทางเว็บไซต์ Jobcute ขอนำเสนอ วิธีการจัดการบริหาร Passion ของพนักงานในองค์กรในการเติมไฟครั้งใหม่ให้กับพนักงาน อย่างไรก็ตาม ก่อนที่จะไปดูเคล็ดลับในการบริหาร Passion นั้น เรามารู้จักกับคำว่า Passion กันก่อนค่ะว่าคืออะไร Passion  คือ...

10 สวัสดิการของบริษัทที่คนทำงานต้องการ ปัจจุบันการเลือกทำงานกับองค์กรหรือบริษัทต่าง ๆ ค่าตอบแทนหรือเงินเดือนอาจไม่ใช่เหตุผลทั้งหมดในการเลือกที่จะเข้าทำงาน แต่มีอีกหลายปัจจัยที่ส่งผลต่อการเลือกสถานที่ทำงาน เช่น เพื่อนร่วมงาน การเดินทาง โอกาสก้าวหน้าในงาน สังคม เป็นต้น แต่คุณรู้หรือไม่ว่ายังมีปัจจัยหลัก ๆ อะไรอีกบ้างที่ทำให้คนทำงานอย่างเราใช้พิจารณาตัดสินใจเลือกสถานที่ทำงาน และในวันนี้ JobCute ได้รวบรวมข้อมูลเหล่านั้น ว่าสวัสดิการ 10 อันดับแรกที่คนทำงานต้องการมากที่สุด มีอะไรบ้าง เราไปติดตามพร้อม ๆ กันนะคะ อันดับ...

การเลือกช่วงเวลาเปลี่ยนงาน มักมีผลให้ชีวิตเรารุ่งหรือร่วงได้ แต่จะเปลี่ยนงานในช่วงไหนนั้น ซึ่งในแต่ละช่วงเวลาของปี เราจำเป็นต้องเลือกเปลี่ยนงานในช่วงเวลาที่ดีที่สุด และบางช่วงเวลาก็ควรหลีกเลี่ยงการเปลี่ยนงาน เนื่องจากจะไม่ส่งผลดีต่อการใช้ชีวิตประจำวันขึ้นมาได้ วันนี้ทางเว็บไซต์ Jobcute มีบทความนำเสนอเกี่ยวกับช่วงเวลาไหนที่เป็นช่วงที่ดีที่สุดในการเปลี่ยนงาน และช่วงเวลาไหนที่ไม่ควรเปลี่ยนงาน ช่วงเวลาที่ดีที่สุด - เดือนมกราคม และเดือนกุมภาพันธ์ เดือนมกราคมและเดือนกุมภาพันธ์ จัดว่าเป็นเดือนที่เหมาะสมมากที่สุดในการเปลี่ยนงานหรือสมัครงานใหม่ เนื่องจากหลังจากที่หยุดยาวจากช่วงปีใหม่แล้ว คนส่วนใหญ่มีความเชื่อว่า การเริ่มงานต่างๆในปีใหม่จะเป็นไปได้อย่างราบรื่น โดยเฉพาะการเลือกพนักงานและโทรนัดสัมภาษณ์งานจะเกิดขึ้นอย่างรวดเร็ว และยังเป็นช่วงเวลาที่ผู้บริหารหรือผู้มีอำนาจในการตัดสินใจอยู่ในออฟฟิศกันเป็นจำนวนมาก ดังนั้น การเปลี่ยนงานในช่วงเวลานี้จะเป็นช่วงเวลาเปลี่ยนที่ดีที่สุด และโอกาสการติดต่อเพื่อสัมภาษณ์มากกว่าและรวดเร็วกว่าช่วงเวลาอื่นๆอีกด้วย หากคุณได้รับการสัมภาษณ์งานแล้ว แต่ยังไม่มีการติดต่อกลับมา...

7C ทักษะการสื่อสารในที่ทำงาน การติดต่อสื่อสารกันภายในที่ทำงานนั้น ถือว่ามีความสำคัญเป็นอย่างมาก เพราะกระบวนการที่สำคัญของการเป็น พนักงานบริษัทที่ต้องมีการทำงานร่วมกับผู้อื่น จึงควรที่จะมีการพัฒนาตัวเองเพื่อที่จะสามารถใช้ทักษะการสื่อสารได้อย่างถูกต้อง เพราะถือว่าเป็นกิจกรรมภายในบริษัท ที่ต้องมีการถ่ายทอดจากบุคคลหนึ่งไปสู่อีกบุคคลหนึ่งและต่อไปยังคนอื่น ๆ ภายในบริษัท ซึ่งจะช่วยให้เกิดเป็นการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีให้แก่ทั้ง 2 ฝ่าย หรือหลายฝ่าย และช่วยให้เกิดเป็นการพัฒนาตัวเองของบรรดาพนักงานบริษัทและการทำงานในบริษัทได้อย่างบรรลุเป้าหมายและมีประสิทธิภาพมากที่สุด โดยที่วัตถุประสงค์ของการพัฒนาตัวเองเพื่อที่จะให้เกิดเป็นทักษะการสื่อสารที่มีไว้เพื่อติดต่อกันในบริษัทหรือองค์กรก็คือ การทำให้เกิดเป็นความเข้าใจที่ตรงกัน สร้างทัศนคติของพนักงานบริษัทให้เป็นไปในทิศทางเดียวกันและเพื่อให้เกิดเป็นความพยายามที่จะสร้างเป้าหมายที่สามารถจะทำให้เกิดการทำงานร่วมกันได้เป็นอย่างดี นอกจากนี้ ยังมีรูปแบบการพัฒนาตัวเองของพนักงานบริษัท ในด้านทักษะการสื่อสารโดยยึดหลัก 7C ที่ถือว่าเป็นการสื่อสารภายในองค์กรที่ถูกต้องและได้รับความนิยมจนแพร่หลายมากที่สุด นั่นก็คือ 1.ผู้ส่งสาร (Source)...

เน้นฝึกอบรมมนุษย์ทำงาน รองรับอัจฉริยะยุคดิจิทัล เราใช้ชีวิตอยู่ในโลกดิจิทัลที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว จากธุรกิจใหม่ไปสู่ระบบพลังงานใหม่ การปฏิรูปสู่ดิจิทัลได้ขยายไปรอบตัวเรา ด้วยสภาพการแข่งขันอย่างสูงในธุรกิจ ความสำเร็จขององค์กรในวันนี้ จึงขึ้นอยู่กับว่าองค์กรธุรกิจนำความสามารถด้านการเชื่อมต่อ ความสามารถในการคาดการณ์ รวมถึงความเรียบง่ายในการบริหารจัดการข้อมูลมาช่วยเพิ่มศักยภาพให้กับพนักงาน เพื่อเพิ่มผลลัพธ์และความเชี่ยวชาญในการสร้างคุณค่าและการเติบโตให้กับองค์กรได้มากน้อยแค่ไหน?  สำหรับในวันนี้ JobCute ก็จะนำไปศึกษาและทำความเข้าใจเกี่ยวกับคนทำงานที่ต้องมีการเปลี่ยนแปลงและปรับปรุงให้ก้าวทันเทคโนโลยี และระบบอัจฉริยะในยุคดิจิทัลกันนะคะ การปฏิรูปทางดิจิทัลถูกขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยี เช่น คลาวด์ ปัญญาประดิษฐ์ (artificial intelligence หรือ AI) และ IoT สำหรับอุตสาหกรรม...