JobCute แนะนำ

หน้าแรก JobCute แนะนำ
สิ่งที่ไม่ควรทำในออฟฟิศ หัดเกรงใจคนรอบข้าง

สิ่งที่ไม่ควรทำในออฟฟิศ หัดเกรงใจคนรอบข้าง

สิ่งที่ไม่ควรทำในออฟฟิศ หัดเกรงใจคนรอบข้าง สวัสดีค่ะวันนี้ JobCute ได้คัดสรรบทความดี ๆ สำหรับคนรุ่นใหม่ที่กำลังจะเริ่มเข้าสู่วัยทำงาน ที่อยากให้ใส่ใจไม่ใช่เพื่อใครแต่เพื่อตัวเรา บทความในวันนี้เราจะนำสิ่งที่ไม่ควรทำในที่ทำงาน แต่ก็อาจจะมีใครหลายคนที่ยังทำอยู่ก็ได้เพราะเรื่องบางเรื่องเราควรที่จะเก็บไปทำที่บ้านจะดีกว่า ปัญหาในที่ทำงานที่มีคนหลายนิสัยหลากหลายประเภทมาอยู่ร่วมกันวันหนึ่งก็หลายชั่วโมง เรื่องเหล่านี้ที่ยกมาเป็นเรื่องพื้นฐานที่อยากให้ทุกคนใส่ใจ ความสุขของเราไม่ควรไปรบกวนคนอื่นเรื่องเล็ก ๆ น้อย ๆ แต่ก็อาจจะไปบั่นทอนจิตใจกันได้นะคะ พฤติกรรมที่ไม่ควรกระทำในออฟฟิศ 1.เปิดเพลงเสียงดัง บางคนชอบเปิดเพลงเสียงดังเรียกว่ามีน้ำใจหรือเปล่าที่แบ่งปันให้คนอื่นฟังด้วยแบบนี้.. แต่อย่าลืมว่าบางคนต้องการสมาธิการทำงาน บางคนไม่ได้ชอบเพลงสไตล์ที่เปิด 2.เปิดเสียงเรียกเข้าโทรศัพท์ที่ดังสุดๆ จะว่าไปเรื่องแบบนี้มันก็อยู่ที่ตัวแต่ละบุคคลจริง ๆ นะ ควรมีสามัญสำนึกว่าควรจะปิดเสียงมือถือ เครื่องมือสื่อสารต่าง...

Introvert ก็เป็นนักขายที่ประสบความสำเร็จได้

หลายคนมักจะคุ้นหูอยู่แล้วกับคำว่า "Introvert" และ "Extrovert" ที่ใช้นิยามบุคลิกภาพของกลุ่มคน ซึ่ง Introvert คือกลุ่มคนที่มีบุคลิกภาพค่อนข้างจะเก็บตัว ชอบใช้เวลาอยู่คนเดียว ไม่ชอบงานสังสรรค์ปาร์ตี้ รักสันโดษ เป็นต้น ในขณะเดียวกัน "Extrovert" คือ กลุ่มคนที่มีบุคลิกภาพที่ตรงข้ามกับ Introvert นั่นเอง คือ ชอบพูดคุย ชอบเข้าสังคม มีเพื่อนฝูงมากมาย เป็นคนกว้างขวาง รักในงานสังสรรค์ปาร์ตี้ มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี...
สิ่งที่ควรรู้แต่ HR ไม่เคยบอก

สิ่งที่ควรรู้แต่ HR ไม่เคยบอก

สิ่งที่ควรรู้แต่ HR ไม่เคยบอก HR หรือฝ่ายบุคคลนั้น ถือได้ว่าเป็นตัวแทนของพนักงานที่คอยเอื้อเฟื้อช่วยเหลือให้คำปรึกษาแก่พนักงานได้ในหลาย ๆ เรื่องที่เกี่ยวกับงาน แต่ในบางบทบาทที่ HR จะต้องถูกมอบหมายให้อยู่ในฐานะตัวแทนของบริษัท นั่นก็คือจะต้องทำหน้าที่สื่อสารกับพนักงานในหลาย ๆ เรื่อง และต้องรักษาผลประโยชน์ของบริษัท เคยรู้หรือไม่ว่าเรื่องบางเรื่องที่ HR ไม่สามารถที่จะบอกให้กับพนักงานได้รับรู้ และเราเองก็ไม่เคยรู้มาก่อน JobCute ได้แอบไปสืบทราบความลับเหล่านั้น และวันนี้จะพาทุกคนไปรู้เกี่ยวกับ 14 ข้อที่เราควรรู้ สำหรับน้องนักศึกษาจบใหม่ที่กำลังมองหางานและพนักงานรุ่นเก่าที่อยู่มานาน...

แนะ 4 วิธีที่ช่วยให้ HR สรรหาบุคคลได้เร็วขึ้น

ปัจจุบันในโลกดิจิทัลหรือโลกที่เทคโนโลยีมีความก้าวหน้ามีการแข่งขันในตลาดแรงงานสูงมากขึ้นทุกวัน เนื่องจากผู้สมัครที่มีความสามารถ เก่งๆ หรือตัวท็อปมักถูกดึงเข้ามาทำงานได้อย่างรวดเร็ว มีงานวิจัยพบว่า 35 เปอร์เซ็นต์ของซีอีโอมีความห่วงในเรื่องกระบวนการสรรหาบุคคลและสัมภาษณ์เข้ามาทำงาน ดังนั้น หากเกิดการล่าช้าเพียงนิดเดียวเท่านั้น อาจจะทำให้คุณพลาดดึงคนเก่งมาร่วมทีมได้ ในขณะเดียวกันเองฝ่ายบุคคลเองก็มีเหตุผลว่าทำไมต้องเร่งหรือลัดกระบวนการจนหละหลวม หรือพลาดศึกษาประวัติอย่างไม่ละเอียดจนพลาดได้คนที่มีคุณสมบัติไม่ตรงกับตำแหน่งที่ต้องการ ซึ่งการทำงานแข่งขันกับตลาดถือว่าเป็นเรื่องดี แต่ความเร็วที่จะเอาไปแข่งย่อมต้องแลกกับความผิดพลาดที่จะทำให้บริษัทต้องนั่งมาเริ่มนับหนึ่งในการหาคนใหม่อีกรอบ เพราะฉะนั้น การหาจุดสมดุลถือว่าเป็นเรื่องที่สำคัญมาก ทาง Jobcute เลยขอเสนอ 4 วิธีที่ช่วยให้ HR สรรหาบุคคลได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ เขียนรายละเอียด ขอบเขตงานให้ชัดเจน ในการสรรหาบุคคลเข้ามาทำงานนั้น...

งาน Content Marketing กับการสร้าง Content อย่างไรให้น่าสนใจ

หากคุณทำงานด้าน Digital Marketing และหน้าที่ที่สำคัญที่สุดของคุณคือการทำ Content Marketing เพื่อสร้างความดึงดูดและความน่าสนใจของบริษัทขึ้นมา ทำให้คุณต้องเริ่มวางแผนว่าจะทำ Content อย่างไรให้ออกมาดี และตอบโจทย์เป้าหมายตามที่องค์กรได้กำหนดไว้ ซึ่งวันนี้ทางเว็บไซต์ Jobcute มีวิธีนำเสนอในการสร้าง Content ที่จะช่วยในงานของ Content Marketing ของคุณได้อย่างมีประสิทธิภาพมาฝากกัน เมื่อต้องทำ Content Marketing สิ่งที่เราต้องให้ความสำคัญมากนั่นคือ การทำ Content...

โปรแกรมช่วยงาน HR แทนที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลได้หรือไม่

ปัจจุบันการปรับตัวเพื่อดำเนินธุรกิจ ต้องอาศัยการปรับเปลี่ยนกลยุทธ์ ปรับแผนการตลาด รวมไปถึงการบริหารต้นทุนเพื่อจัดการรายจ่ายต่างๆให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น ซึ่งหนึ่งในวิธีนั้น คือ การบริหารจัดการต้นทุนในการจ้างพนักงานและเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานไปพร้อมๆกันได้ โดยรูปแบบกลยุทธ์ในการปรับตัวดำเนินธุรกิจนั้นย่อมต่างกันไปจากยุคก่อนๆ เนื่องจากยุคปัจจุบัน เป็นยุคดิจิทัล ที่เราสามารถสรรหาเครื่องมือใหม่ๆมาเพื่อช่วยลดต้นทุนในการจ้างบุคลากรได้ และลดเวลาในการทำงานต่างๆให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น เพื่อเพิ่มความสามารถในการแข่งขันในระยะยาว หลายคนมักจะตั้งคำถามว่าทำไมปัจจุบันโปรแกรมสำเร็จรูป เป็นสิ่งที่ตอบโจทย์เจ้าธุรกิจมากยิ่งขึ้น เหตุผลง่ายๆเลย เพราะรายจ่ายในการจ้างพนักงานประจำในสภาวะเศรษฐกิจแบบนี้ ที่มีค่าใช้จ่ายจิปาถะมากมายตามมาอีกด้วย งานที่สามารถใช้โปรแกรมสำเร็จรูปทำได้ โดยไม่จำเป็นต้องจ้างพนักงาน เราสามารถเปรียบเทียบราคาระหว่างค่าโปรแกรมสำเร็จรูป ที่ออกมาเพื่ออำนวยความสะดวกให้กับผู้ประกอบการและเจ้าของกิจการมากมาย อย่างไรก็ตาม ก่อนตัดสินใจซื้อโปรแกรมต่างๆ ทางเว็บไซต์...
5 วิธี สร้างทักษะการสื่อสารแบบ Small Talk

5 วิธี สร้างทักษะการสื่อสารแบบ SMALL TALK

5 วิธี สร้างทักษะการสื่อสารแบบ SMALL TALK มนุษย์ทุกคนต่างก็ต้องพบปะพูดคุยกับผู้คน ไม่ว่าจะเป็นการพูดคุยสื่อสารกับเพื่อนร่วมงาน พูดคุยกับลูกค้าเหล่านี้เป็นต้น การพูดคุยกับเพื่อนร่วมงานเพื่อสร้างความสัมพันธ์อันดี คือ สิ่งที่มนุษย์เงินเดือนไม่ควรมองข้าม เพราะการมีทักษะการสื่อสารที่ดีของพนักงานออฟฟิศจะทำให้การทำงานราบรื่นไปได้มากกว่าเดิม ในวันนี้ JobCute จะนำเคล็ดลับในการสร้าง small talk หรือการชวนคุยเล็ก ๆ น้อย ๆ กับเพื่อนร่วมงานหรือกับใครก็ตามที่เรามีความสัมพันธ์อันดีต่อกัน เพื่อเพิ่มทักษะการสื่อสารดังตัวอย่างที่น่าสนใจและน่าทำตามดังต่อไปนี้นะคะ 1.ชวนคุยเรื่องงานอดิเรก การพูดคุยเรื่องงานอดิเรกจะทำให้การสนทนาสานต่อได้ง่ายกว่าเดิม ส่วนใหญ่แล้วพนักงานออฟฟิศแต่ละคนมักจะมีงานอดิเรกด้วยกันทั้งนั้น...

ทลายช่องว่างความเข้าใจต่างของคน 4 เจเนอเรชั่น

เป็นเรื่องธรรมดาอยู่แล้วว่าคนในแต่ละยุคสมัยย่อมมีความคิดเห็นที่ต่างกัน ซึ่งถือว่าเป็นเรื่องปกติมาก และในแต่ละยุคสมัยนั้นมีลักษณะนิสัย รวมถึงพฤติกรรมที่แตกต่างกันอีกด้วย วันนี้ทางเว็บไซต์ Jobcute มีบทความดีๆนำเสนอเกี่ยวกับลักษณะนิสัยของคนทั้ง 4 ยุค และวิธีการทลายกำแพงความเข้าใจต่างเพื่อการทำงานร่วมกันอย่างมีความสุข อันดับแรกเลย เราต้องมาทำความรู้จักเกี่ยวกับคนละในแต่ยุคสมัยกันก่อนว่ามียุคหรือเจเนอเรชั่นอะไรบ้าง ดังต่อไปนี้ เจนบี หรือ Baby Boomer Generation คือคนที่เกิดในช่วง พ.ศ. 2489-2507 หรือยุคสิ้นสุดสงครามโลกครั้งที่ 2 และในปัจจุบันคนในยุคนี้มีอายุประมาณ 60 ปีขึ้นไป...

รู้ก่อนโกอินเตอร์ 6 อาชีพที่มีความเสียงต่อสุขภาพที่สุดในสหรัฐอเมริกา

รู้ก่อนโกอินเตอร์ 6 อาชีพที่มีความเสียงต่อสุขภาพที่สุดในสหรัฐอเมริกา ใครที่กำลังคิดจะเปลี่ยนงานนอกจากความชอบส่วนตัว ความมั่นคง รายได้หรือค่าตอบแทน และสถานที่ทำงานแล้ว อยากบอกว่าในชีวิตการทำงานนั้น เราจะต้องไม่ลืมที่จะพิจารณาเพิ่มอีก 1 อย่างซึ่งถือว่าเป็นอีกหนึ่งเรื่องที่สำคัญและเป็นปัจจัยหลักที่ละเลยไม่ได้ นั่นคือเรื่องสุขภาพ เพราะในการทำงานของแต่ละอาชีพก็ย่อมมีความเสี่ยงต่อสุขภาพไม่มากก็น้อย สำหรับบทความในวันนี้ทางเวปไซต์ JobCute จะนำข้อมูลของ 10 อันดับอาชีพที่มีความเสี่ยงต่อสุขภาพมากที่สุดในอเมริกา มาฝากไว้สำหรับใครที่อยากไปทำงานที่อเมริกา ได้เอาไปพิจารณาเตรียมตัว และอยากจะบอกว่าแต่ละอาชีพที่ติดอันดับรายได้สูงนั้น กลับต้องแลกมาด้วยความอันตรายเกินคาดคิดจริงๆ ค่ะ 1. ทันตแพทย์ และผู้ช่วยทันตแพทย์ แม้จะเป็นอาชีพที่ว่ากันว่ารายได้ดี...

7 อาชีพที่คนรักสวยรักงามไม่ควรพลาด

7 อาชีพที่คนรักสวยรักงามไม่ควรพลาด เชื่อว่าทุกคนนั้นย่อมจะต้องมีอาชีพในการดำเนินชีวิตด้วยกันทั้งนั้น แต่ใครจะทำอาชีพอะไรนั้นก็ต้องแล้วแต่ว่าใครเรียนจบมาจากสาขาอะไร หรืออาจจะไม่ได้เรียนจบมาแต่มีความสามารถที่จะประกอบอาชีพนั้น ๆ ได้ และเชื่อหรือไม่ค่ะว่า ในวัยเด็กเราทุกคนคงจะต้องเจอคำถามที่ว่า “โตขึ้นอยากเป็นอะไรดี” และเชื่อว่าบางคนก็โตมาหลายปีแล้ว แต่ก็ยังจับทางจับต้นชนปลายไม่ถูกไม่รู้ว่าตัวเองจะทำอาชีพอะไรดี แต่ถ้าหากคุณรู้สึกว่าเป็นคนรักสวยรักงามชอบเกี่ยวกับความงาม อย่างเช่น ชอบทางด้านเรื่องการแต่งหน้า ก็พอมีอาชีพที่จะทำให้คุณอยู่กับความงามที่คุณชอบ และยังสามารถสร้างรายได้ให้กับคุณได้อีกด้วยนะคะ  วันนี้ JobCute ก็เลยอยากจะมาแนะนำอาชีพที่ต้องใช้ความรู้เกี่ยวกับความสวยความงามให้ได้รู้จักกัน ถ้าเราชอบเรื่องความสวยความงามแล้วล่ะก็อย่ารอช้านะคะ จะพาไปติดตามว่าจะพอมีอาชีพอะไรที่เราเป็นได้บ้าง ตามมาดูเลยค่ะ 1. แพทย์ผิวหนัง ใครที่รักเรื่องผิว และอยากรู้เกี่ยวกับผิวอย่างจริงจังไปเลย เราขอแนะนำอาชีพแพทย์ผิวหนังค่ะ...

บทความที่ไม่ควรพลาด